NANNCHATTENARSEMIMIの日記

母親としてまた娘としてそしてナースとして、、また一人の人間として様々なことを呟きます。

新入社員~ナースのマニアックなお話

素直に新鮮に

 

職場に中途採用のナースが配属されました

 

私は夜勤明けだったので関わることはなかったのですが

転職の時の気持ちの持ち方について思い出しました

 

私自身、転職の回数は8回あります

新卒の時の3次医療、、

その後家庭環境の変化や転居で転職してきました

 

またその他に経験したい診療科があると転職しました

転職先は

今の職場より何らかのメリットがあることは必須です

 

メリットの考え方は様々です

・自由に動ける時期は多くを学べると考えられる職場

・子供の年齢や子供のイベントに参加するためには自宅から近い職場や通勤に便利、帰宅途中にお買い物できる施設がある

・お休みが必要な時期、またお休みが取りやすい職場

・お金が必要な時期

・お休みが必要な時期

・お給料とお休みのバランス

・リスク

・高齢になっても通勤可能か?

等など、、

自分に都合の良い職場を探すことは重要な事だと考えます

 

私の最終の転職は5年前でしたこれが最後の転職だと考え転職しました

今までの職場の中で一番お給料も良くお休みも多いです

 

そして職場の実際の内容についてです

どこでも色んなことがあります

自分が上手く適応できるか否か、、

です

例えばいじめのような状況があっても病院などの場合、異動があったり

加害者(表現がどうかはわかりません)が転職したり、、

良くない状況は長く続きません

初めは上手くいかなくても時間が経つにつれお互いを知るようになるので

続けることで上手くやれるようになってきます

 

と、、、

そんなことはない、と考える方もおられるかも知れません

実際に私もある一言の失言がきっかけで一年間無視され続けたことがあります

そんな時、四面楚歌化のような気持ちになることもありますが

そんな時こそ踏ん張って頑張ってお仕事をしていると周囲が助けてくれるようになります

周囲は見ています

全てが敵という訳ではありません

 

人間捨てたものではありません

 

と、、

実際に周囲は何も考えていないのに

転職した本人が馴染まないために疎外感を感じ、また人の目が気になる事で憂鬱になる事もあると思います

 

しばらくの辛抱です

3か月、6か月、1年と時が経つにつれ

自分のそこでの居場所が出来てきます

1年経って馴染めないからと転職するとまた次の職場で同じことを感じ経験し退職をしなければならない状況になります

 

お仕事云々ではなく人間との関係は数日で築けるものではないから、まずは続けてみることも大切なのではと考えます

 

そして転職先で人との関係を築くにあたって、、

まずは、その職場を評価するのではなく

受け入れて知ろうとすることが大事だと考えます

自分を受け入れてもらうには受け入れる姿勢が重要です

どんなことも経緯、経過があって今があります

その職場に歴史があります

その歴史を否定しないことは重要です

 

自分の価値観と全く同じ人や職場はないので、そんな考え方なんですね、、

と受け入れ1年、2年と経過し自分が周囲と同等の動きが出来るようになったら意見を述べると上手くいくと思います

 

ちょっとコツを掴むと楽になります

 

そしてい意識的に多くの経験をすることは将来にわたって世界が広がります

一カ所で継続して、、

と継続する事も良いことですが

沢山の職場で経験することは

様々な価値観を知る事に繋がり自分の力に繋がります

 

ナースになってん~10年

人生も色々な事があり

周囲の人からも助けられましたがこの職業にも助けられました

 

感謝して、、

新入社員のナースが入ると私はアンテナ高く見守ります

 

お昼休にみんなで食しようと購入しました

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